“Kako možete donijeti koeficijente ako prethodno niste donijeli analitičko vrednovanje radnih mjesta? To je apsurd. Gdje je analiza radnih mjesta? Čini mi se kao da su članovi radne skupine uspoređivali dva radna mjesta i tako dodijeljivali koeficijente. Kriv je onaj koji je omogućio ovakav državni aparat koji ne funkcionira. Ako nema ethosa javne službe, takav državni aparat nije u stanju iznijeti ovakav složeni posao. Premijer Andrej Plenković je naivno vjerovao da ako podijeli veliku količinu novca da će se to dobro odraziti na poziciju njegove političke stranke na izborima. Upozorio sam ga da rokovi nisu realni i da nema državni aparat za to”, rekao je bivši sindikalni čelnik Vilim Ribić.

Navodi da je ljudima puno važniji odnos plaća nego postoci.

“Zašto u privatnom sektoru nije potrebno ocjenjivanje? U čemu je razlika u motivacijskim impulsima? Privatnik neće zaposliti svog rođaka i dati mu visoku ocjenu jer će propasti na tržištu. Nema odredbi i metoda pa sad ne znamo zašto je rad socijalnog radnika važniji od učitelja, ili zašto redovni profesor ima manju plaću od glasnogovornika u Vladi i nikad nižu u odnosu na plaću asistenta”, rekao je Ribić.

Upozorio je da se plaće saborskih zastupnika, ili ministara, nisu dirale, kao ni one u lokalnoj samoupravi, što bi bio dio sveobuhvatnog rješenja.

“Ovo je najcrnji populizam, situacija u kojoj djelatnik ministarstva ima veću plaću od ministra, a u lokalnu samoupravu se nije diralo da se ne zamjeri lokalnim šerifima, prije izbora”, te nadodaje: “Plenković je naivno mislio da će sve riješiti ako podijeli odnos, no ključ su međuoodnosi, a ne novac.”